自贸试验区构建人才支撑系统，实行以增加知识价值为导向的激励机制，对高校、科研院所负责人实行（ ）。
A、年薪制
B、协议工资
C、项目工资
D、灵活工资
发布时间：2023-07-24 20:19:27
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- 1.自贸试验区构建人才支撑系统，实行以增加知识价值为导向的激励机制，对高校、科研院所负责人实行（ ）。
- 2.湖北自贸试验区为提升利用外资水平，对外商投资实行（ ）。
- 3.《中国（陕西）自由贸易试验区条例》规定，自贸试验区应当与其他自贸试验区建立（ ）机制，实行制度对接、产业协同、平台共建。
- 4.《中国（陕西）自由贸易试验区条例》规定，自贸试验区实行（ ）制度，依法保护自贸试验区内各类市场主体的平等地位和发展权利。
- 5.强化以增加知识价值为导向，落实科技人才收入分配制度改革。
- 6.对在境外投资开办企业，实行以备案制为主的管理方式，属省级管理权限的，由自贸试验区负责办理。
- 7.湖北自贸试验区构建国际物流枢纽。支持自贸试验区内有条件的铁路、航空、内河口岸升级为一类开放口岸。
- 8.陕西省自贸试验区应当发挥（ ），构建现代化大型航空枢纽“集疏运”体系。
- 9.激发人才创新活力，健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系，构建充分体现知识、技术等创新要素价值的（ ）。
- 10.国家实行以（ ）为导向的分配政策。
