用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位（）。
A、应当依法承担连带赔偿责任
B、应当独立承担全部赔偿责任
C、无需承担任何责任
D、应当依法承担补充赔偿责任
发布时间：2023-07-26 14:48:38
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- 1.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位（）。
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- 5.用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担（ ）赔偿责任。
- 6.用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担（）赔偿责任。
- 7.用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担( ) 赔偿责任。
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- 9.劳动者（ ），用人单位不可以解除劳动合同。
- 10.劳动者( )，用人单位不可以解除劳动合同。
