人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，履行的职责不包括（）
A、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
B、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
C、协调解决劳资纠纷，促使当事人平等协商、达成协议
D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
发布时间：2023-09-09 10:19:35
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 搜搜题库网 官方老师解答 )
答案：
相关试题
- 1.人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，履行的职责不包括（）
- 2.人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，履行的职责不包括( )
- 3.人力资源社会保障行政部门对（）实施劳动保障监察。
- 4.人力资源社会保障行政部门对( )实施劳动保障监察。
- 5.人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察的事项？
- 6.劳动保障行政部门实施劳动保障监察，应当履行哪些职责？（ ）
- 7.人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，有权采取下列哪些调查、检查措施（ ）。
- 8.人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察，有权采取下列哪些调查、检查措施（ ）
- 9.人力资源社会保障行政部门对劳动保障监察管辖发生争议的，报请共同的上一级人力资源社会保障行政部门（）。答案：指定管辖
- 10.《劳动保障监察条例》规定，对用人单位的劳动保障监察，由（）的县级或者（）级人力资源社会保障行政部门管辖。
