根据《劳动法》的规定，订立和变更劳动合同，应当遵循（ ）原则，不得违反法律、行政法规的规定。
A、平等自愿
B、协商一致
C、劳动者优先
D、照顾女性
发布时间：2023-11-29 14:59:18
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- 1.根据《劳动法》的规定，订立和变更劳动合同，应当遵循（ ）原则，不得违反法律、行政法规的规定。
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- 3.订立和变更劳动合同，应当遵循（）原则，不得违反法律、行政法规的规定。
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