执行干部选拔任用工作政策规定情况应重点监督检查的内容有（）。
A、是否按照机构规格和职数、资格条件、工作程序选拔任用干部
B、是否深入考察，认真查核，对人选严格把关
C、是否严格执行交流、回避、任期、退休、干部选拔任用请示报告等制度规定
D、是否严格落实干部管理监督制度
发布时间：2023-10-03 10:44:24
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- 1.执行干部选拔任用工作政策规定情况应重点监督检查的内容有（）。
- 2.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，监督检查执行干部选拔任用工作政策规定情况的内容有（）。
- 3.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定的监督检查重点内容包括（）。
- 4.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，建立健全干部选拔任用工作组织监督、民主监督机制，把专项检查与日常监督结合起来，将监督检查贯穿干部选拔任用工作全过程。
- 5.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，监督检查坚持好干部标准和树立正确用人导向情况的内容有（）。
- 6.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，监督检查遵守组织人事纪律和匡正选人用人风气情况的内容有（）。
- 7.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，上级党组织监督检查干部选拔任用工作，主要采取（）、问题核查等方式进行。
- 8.《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定，党委（党组）及其组织（人事）部门按照职责权限，负责干部选拔任用工作的监督检查和责任追究，纪检监察机关、巡视巡察机构按照有关规定履行干部选拔任用工作监督职责
- 9.《党政领导干部选拔任用工作条例》中明确，纪检监察机关、巡视机构按照有关规定，对干部选拔任用工作进行监督检查。()
- 10.坚持党的干部标准，树立正确选人用人导向，执行干部选拔任用工作规定情况，是党内监督的主要内容之一。
