用人单位违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的,由甲生行政部门责令限期治理,并处()的罚款。
A、2万元以上5万元以下
B、5万元以上10万元以下
C、5万元以上30万元以下
发布时间：2023-07-25 07:31:54
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 搜搜题库网 官方老师解答 )
答案：
相关试题
- 1.用人单位违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的,由甲生行政部门责令限期治理,并处()的罚款。
- 2.违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的；由卫生行政部门责令限期治理，并处()的罚款
- 3.劳动者有权拒绝违章指挥`和强令进行没有职业病防护措施的作业。（）
- 4.劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。()
- 5.劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。
- 6.从业人员享有()违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。
- 7.生产经营单位违章指挥、强令或者放任从业人员冒险作业的，责令限期改正，并处10万元以上罚款
- 8.某用人单位安排未经职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业或者禁忌作业的，根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，由卫生行政部门责令限期治理，并处（ ）的罚款。
- 9.擅自拆除、停止使用职业病防护设备或者应急救援设施的；由卫生行政部门责令限期治理，并处()的罚款
- 10.用人单位隐瞒其职业卫生真实情况的,由卫生行政部门责令限期治理,并处()的罚款。
