《职业病防治法》第三十八条规定，用人单位不得安排（）。
A、未成年工从事接触职业病危害的作业
B、孕期的女职工从事对本人和胎儿有危害的作业
C、哺乳期的女职工从事对本人和婴儿有危害的作业
D、孕期、哺乳期的女职工从事作业
发布时间：2023-07-25 15:57:51
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- 1.《职业病防治法》第三十八条规定，用人单位不得安排（）。
- 2.《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。
- 3.《职业病防治法》中第三十七条规定，用人单位应当为劳动者建立什么档案如何保存?
- 4.《职业病防治法》第三十六条规定，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。
- 5.依据《职业病防治法》第三十六条规定职业健康检查包括（）。
- 6.依据《职业病防治法》规定，用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴，安排职业病病人进行（ ）。
- 7.依据职业病防治法第三十七条，用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存。
- 8.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害作业。
- 9.《职业病防治法》第三十六条规定，劳动者离开用人单位时，有权索取（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。
- 10.《职业病防治法》中规定，用人单位必须依法参加（）。
