对于离岗时的职业健康检查，如最后一次在岗期间的健康检查是在离岗前的 90 天内，可视为离岗时检查。
A、对
B、错
发布时间：2023-07-26 14:17:20
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- 1.对于离岗时的职业健康检查，如最后一次在岗期间的健康检查是在离岗前的 90 天内，可视为离岗时检查。
- 2.劳动者离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。
- 3.劳动者离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。（）
- 4.劳动者离岗前()日内的在岗期间职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。
- 5.劳动者离岗前（）日内的在岗期间职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。
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- 8.职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查
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- 10.中人共#上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查
