如何根据培训的目的和培训课程的实施与管理准备工作培训的内容，选择培训方法。
如何根据培训的目的和培训课程的实施与管理准备工作培训的内容，选择培训方法。
发布时间：2024-07-05 10:48:28
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相关试题
- 1.如何根据培训的目的和培训课程的实施与管理准备工作培训的内容，选择培训方法。
- 2.劳务培训课程的过程管理中，培训前准备工作包括（）。
- 3.培训课程的核心是培训内容
- 4.培训计划在整个培训体系中都占有比较重要的地位,水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有()。①培训目的②培训负责人和教师③培训对象④培训内容⑤培训时间和期限⑥培训场地⑦培训方法⑧培训效果评价
- 5.培训计划在整个培训体系中都占有比较重要的地位，水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有（ ）。①培训目的②培训负责人和教师③培训对象④培训内容⑤培训时间和期限⑥培训场地⑦培训方法⑧培训效果评价
- 6.对于不同的培训内容需要选择针对性的培训方法，才能达到更好的培训效果。适用于知识类培训的培训方法是( )。
- 7.355.培训计划在整个培训体系中都占有比较重要的地位，水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有（）。①培训目的②培训负责人和教师③培训对象④培训内容⑤培训时间和期限⑥培训场地⑦培训方法⑧培训效果评价
- 8.培训计划在整个培训体系中都占有比较重要的地位，水利水电工程建设应急培训计划包括的内容有（）。
- 9.培训⽅法的选择与培训课程的⽬标和⽅向直接相关。
- 10.根据不同阶段的课程，选择相对应的培训方法。对于入职培训可根据公司要求新员工达到的程度进行培训。
