加强医疗卫生人才队伍建设，要完善医疗卫生人才培养引进机制，着力培养引进紧缺人才和学科技术带头人，加大公共卫生、卫生管理等专业人才培养力度，推进医疗卫生人才队伍（ ）建设。
、专业化
B、学术化
C、职业化
D、市场化
发布时间：2024-06-08 23:12:33
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- 1.加强医疗卫生人才队伍建设，要完善医疗卫生人才培养引进机制，着力培养引进紧缺人才和学科技术带头人，加大公共卫生、卫生管理等专业人才培养力度，推进医疗卫生人才队伍（ ）建设。
- 2.各级国家机关应当加强干部和人才队伍建设，把_纳入人才发展规划，完善培养、选拔、使用和交流机制。()A．少数民族干部B．人才培养C．少数民族干部和人才培养D．少数民族专业技术人才
- 3.各级国家机关应当加强干部和人才队伍建设，把_______纳入人才发展规划，完善培养、选拔、使用和交流机制。()A.少数民族干部B.人才培养C.少数民族干部和人才培养D.少数民族专业技术人才
- 4.要改革人才培养,引进,使用等机制,努力（）
- 5.《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》(中办发[2018]6号)文件指出，要改进医疗卫生人才评价制度，强化医疗卫生人才临床实践能力评价，完善涵盖()()()()等要素的评价指标体系。
- 6.加强创新人才特别是拔尖创新人才的培养，加大应用型、复合型、技术技能型人才培养比重。（ ）
- 7.完善人才培养体系。支持和引导普通高等院校、职业院校加大物联网相关学科专业人才培养力度，补齐人才缺口。
- 8.各级国家机关应当加强干部和人才队伍建设，把少数民族干部和人才培养纳入人才发展规划，完善__、__、__和__机制。()A．培养B．选拔C．使用D．交流
- 9.人才成长、发展和充分发挥作用的前提是（）A、人才使用B、人才培养C、人才流动D、人才引进
- 10.加大海外高层次创新创业人才引进力度。组织实施创新人才推进计划、海外高层次人才引进计划，推进“百人计划”“长江学者奖励计划”“国家杰出青年科学基金”等人才项目是为了突出培养造就创新型科技人才。
