根据《安徽省工会劳动法律监督条例》规定，工会劳动法律监督员应当具备哪些条件？
根据《安徽省工会劳动法律监督条例》规定，工会劳动法律监督员应当具备哪些条件？
发布时间：2024-12-09 23:56:19
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- 1.根据《安徽省工会劳动法律监督条例》规定，工会劳动法律监督员应当具备哪些条件？
- 2.依据《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》，工会劳动法律监督委员会和工会劳动法律监督员任期与本级工会委员会任期（ ）。
- 3.依据《内蒙古自治区工会劳动法律监督条例》，工会劳动法律监督委员会和工会劳动法律监督员任期与本级工会委员会任期（)
- 4.工会劳动法律监督委员会由（）以上工会劳动法律监督员组成。
- 5.《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，工会劳动法律监督员任期与同级工会委员会任期相同。
- 6.工会劳动法律监督委员会至少由()以上工会劳动法律监督员组成
- 7.工会劳动法律监督员应当具备的条件是()。
- 8.工会劳动法律监督委员会由（）名以上工会劳动法律监督员组成。A.1B.3C.5D.6
- 9.工会劳动法律监督员应当经过县级以上地方总工会（培训）考核，并取得《工会劳动法律监督员证书》。( )
- 10.地方总工会负责()培训工会劳动法律监督员,对考核合格的,颁发《工会劳动法律监督员证书》。
