2017年，中央出台了《国家海外高层次人才引进计划管理办法》，对“千人计划”的（ ）组织实施等内容作出进一步规范。
A、项目体系
B、资格条件
C、遴选程序
D、服务管理
发布时间：2023-07-26 00:07:43
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相关试题
- 1.2017年，中央出台了《国家海外高层次人才引进计划管理办法》，对“千人计划”的（ ）组织实施等内容作出进一步规范。
- 2.国家“千人计划”引进的海外高层次人才，可以享受的税收优惠不包括（ ）。
- 3.加大海外高层次创新创业人才引进力度。组织实施创新人才推进计划、海外高层次人才引进计划，推进“百人计划”“长江学者奖励计划”“国家杰出青年科学基金”等人才项目是为了突出培养造就创新型科技人才。
- 4.“千人计划”是从2008年开始，中央层面的海外高层次人才引进计划，围绕国家发展战略目标，重点引进一批能够突破关键技术、发展高新产业、带动新兴学科的战略科学家和科技领军人才。
- 5.国资委向企业提供政策支持，明确对引进的海外高层次人才可以实行协议薪酬，并将“千人计划”专家工资不计入（ ）。
- 6.高层次创新创业人才队伍建设要“两手抓”，一手抓海外高精尖人才引进，一手抓国内人才的激励培养。
- 7.“海外高层次人才引进计划”简称“千人计划”，主要是围绕国家发展战略目标，从2008年开始，在国家重点创新项目、学科、实验室以及中央企业和国有商业金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，引进2000
- 8.在《关于深化人才发展体制机制改革的意见》中，提到：构建具有国际竞争力的引才用才机制要实行更积极、更开放、更有效的人才引进政策，更大力度实施海外高层次人才引进计划——国家“（ ）计划”。
- 9.在《关于深化人才发展体制机制改革的意见》中，提到：构建具有国际竞争力的引才用才机制要实行更积极、更开放、更有效的人才引进政策，更大力度实施海外高层次人才引进计划——国家“（ ）计划”。
- 10.近年来，韩国实施并资助了“头脑韩国20工程”“全球奖学金计划”“世界一流大学计划”“世界一流研究中心计划”等一系列人才引进专项计划。
