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根据行为化理论,我们是否可以根据一个人过去的表现来推测他的未来?()
根据行为化理论,我们是否可以根据一个人过去的表现来推测他的未来?()
发布时间:
2025-01-18 09:20:37
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1.
根据行为化理论,我们是否可以根据一个人过去的表现来推测他的未来?()
2.
行为性面试是面试的一种,其基本假设是通过一个人过去的行为能够预测其未来的行为。行为性面试常用( )原则来提问和观察。
3.
可以根据()来评价劳务企业财务状况是否良好。
4.
【多选题】我们要用哪三化来接受我们得到的信息? A.未来化 B.信息化 C.全球化 D.现代化
5.
【多选题】我们要用哪三化来接受我们得到的信息? A. 信息化 B. 未来化 C. 全球化 D. 现代化
6.
马尔科夫分析法的基本思想是找出过去人事变动的规律,以此来推测未来的人事变动趋势
7.
在预测时,按照事物发展的惯性规律,从已知的过去,现在推测未来的原则称为()。
8.
一般情况下,我们可以从认知、情绪和____三方面来理解一个人的心理。
9.
传感器可以根据_____来进行分类.也可以根据_____来进行分类
10.
根据微观经济学的观点,在过去投入且在未来无法收回的成本是( )
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