根据通信安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过电力通信（ ）后，方可参加指定的工作。
A、岗位技能培训
B、安全知识教育
C、专业知识教育
D、电气知识培训
发布时间：2023-08-08 21:11:02
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- 1.根据通信安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过电力通信（ ）后，方可参加指定的工作。
- 2.根据通信安规规定，新参加电气工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过电力通信安全知识教育后，方可参加工作。（ ）
- 3.根据信息安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过（ ）后，方可参加指定的工作。
- 4.新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过电力通信安全知识教育后，方可参加指定的工作。
- 5.根据信息安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等）应经过信息安全知识教育后，方可参加工作。（ ）
- 6.新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过电力监控系统安全知识教育后，方可参加指定的工作。
- 7.依据电力监控安规，新参加工作的人员、实习人员和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过电力监控系统安全知识教育后，方可参加指定的工作。
- 8.（）和临时参加工作的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过电力监控系统安全知识教育后，方可参加指定的工作。
- 9.根据水电厂动力安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过安全知识教育并经考试合格后，方可下现场参加单独工作。( )
- 10.根据水电厂动力安规规定，新参加工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员（管理人员、非全日制用工等），应经过安全知识教育后，方可下现场参加( )的工作，并且不得单独工作。
