根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，生产经营单位使用未取得特种作业操作证的特种作业人员上岗作业的，责令限期改正;逾期未改正的，责令停产停业擎顿，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处最高2万元的罚款。
A、正确
B、错误
发布时间：2023-08-20 14:17:07
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- 1.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，生产经营单位使用未取得特种作业操作证的特种作业人员上岗作业的，责令限期改正;逾期未改正的，责令停产停业擎顿，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处最高2万元的罚款
- 2.生产经营单位使用未取得特种作业操作证的特种作业人员上岗作业的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处（）万元以下的罚款。
- 3.生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，责令限期改正，逾期未改正的，责令停产停业整顿，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处（）的罚款。
- 4.生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的；责令限期改正，处（）的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款
- 5.从事特种作业的人员，未取得特种作业操作资格证书而上岗作业，依《安全生产法》规定，应由行政执法机关责令限期改正，逾期未改正的，应（）。
- 6.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员使用伪造的特种作业操作证的，给予警告，并处（）的罚款。
- 7.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员转借、转让、冒用特种作业操作证的，给予警告，并处最高（）的罚款。
- 8.特种作业人员（）经（）安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。
- 9.特种作业人员()经()安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》(以下简称特种作业操作证)后，方可上岗作业。
- 10.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业人员的特种作业操作证记载虚假信息的,考核发证机关应当撤销特种作业操作证，并在（）年内不得再次申请特种作业操作证。
