按照公司基建专业精心培育强队伍的总体要求，2023年重点工作任务为围绕职能管理队伍、项目管理队伍、技术支撑队伍、施工骨干队伍构建高端拔尖人才、专业骨干人才、一线技能人才为梯次的雁阵格局，为电网高质量建设提供有力的人才保障和队伍支撑。