作为管理者，要学会正确及时的化解员工之间的（）。
、冲突
B、XXXX
发布时间：2024-05-17 20:37:33
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- 1.作为管理者，要学会正确及时的化解员工之间的（）。
- 2.管理者要学会调动员工的积极性，（ ）是调动积极性的前提和基础。
- 3.管理者要学会调动员工的积极性，（）是调动积极性的前提和基础。
- 4.班组管理者要调节上下级之间、班组之间、员工之间和工序之间的关系，体现了班组管理者的（）功能。
- 5.下行沟通是指管理者与员工之间的沟通。
- 6.绩效计划是管理者与员工之间的双向沟通过程。
- 7.权力至上道德观认为，员工要无条件地尊重管理者。
- 8.( )原则要求管理者对员工要给予充分的信任与尊重。
- 9.当员工提出资源支持的需求时，作为管理者，你该怎么办呢？（）
- 10.管理者要学会调动员工的积极性，（ ）是调动积极性的前提和基础。A、增加工作的挑战性B、让员工做先易后难的工作C、安排适当的工作D、以上都
