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绩效沟通的方法( )A.正式沟通B.非正式沟通C.一对一沟通D.会议沟通
绩效沟通的方法( )
A、正式沟通
B、非正式沟通
C、一对一沟通
D、会议沟通
发布时间:
2024-06-30 15:58:10
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1.
绩效沟通的方法( )A.正式沟通B.非正式沟通C.一对一沟通D.会议沟通
2.
工作中遇到需要立即解决的问题,应该选择( )沟通方式。A.面谈沟通B.会议沟通C.一对一沟通D.非正式沟通
3.
依据组织的结构特征,信息沟通可分为( ) A.正式沟通与非正式沟通 B.言语性沟通与非言语性沟通 C.纵向沟通与横向沟通 D.口头沟通与书面沟通
4.
报告与建议属于哪一种沟通?A.上对下沟通B.下对上沟通C.平行沟通D.对外沟通
5.
本应该会议上沟通的问题,却在一对一沟通()
6.
本应该会议上沟通的问题,却在一对一沟通
7.
沟通的三个层次()A.情感沟通B.观点沟通C.信息沟通
8.
本应该一对一沟通的问题,却在会议上沟通,属于()
9.
本应该一对一沟通的问题,却在会议上沟通,属于( )。
10.
日常一对一沟通只沟通问题组员()
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