班组长应负责“上岗操作培训”、“质量安全教育”、“班组管理方式”培训，做好培训记录，确保新进员工掌握上岗的能力。
A、正确
B、错误
发布时间：2023-08-30 09:24:04
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- 1.班组长应负责“上岗操作培训”、“质量安全教育”、“班组管理方式”培训，做好培训记录，确保新进员工掌握上岗的能力。
- 2.新进员工、（）或者（）员工应进行岗前三级安全教育培训（即公司级、部门级和班组级），经考试合格方可上岗，每年开展岗位再教育。
- 3.操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，进行车间（工段）、班组安全教育培训后，即可上岗工作。
- 4.操作岗位人员转岗、离岗六个月以上重新上岗者，进行车间（工段）、班组安全教育培训后，即可上岗工作。
- 5.操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，进行车间（工段）、班组安全教育培训后，即可上岗工作。()
- 6.加强操作人员培训。有培训记录影像，操作人员上岗操作前进行（）培训，并考试合格。
- 7.操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者。应进行车间（工段）、班组安全教育培训。经考核合格。方可上岗工作。（）
- 8.操作岗位人员转岗、离岗一年以上重新上岗者，应进行车间（工段）、班组安全教育培训，经考核合格，方可上岗工作。（）
- 9.操作岗位人员转岗、离岗（）以上重新上岗者，应进行安全教育培训
- 10.操作岗位人员转岗、离岗三个月以上重新上岗者，进行车间（工段）、班组安全教育培训后，放可上岗工作。()
