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目标管理除了对上级方针目标进行有效和准确的承接和分解、进行量化的同时,可以不具有对策和时间节点。[判断题]
A、对
B、错
发布时间:
2024-05-23 17:17:14
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目标管理除了对上级方针目标进行有效和准确的承接和分解、进行量化的同时,可以不具有对策和时间节点。[判断题]
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目标管理除了对上级方针目标进行有效和准确的承接和分解、进行量化的同时,可以不具有对策和时间节点。
3.
班组的目标管理除了对上级方针目标进行有效和准确的承接和分解、进行量化的同时,还必须有具体对策和时间节点。
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在方针目标管理中,企业自上而下的目标分解,使企业方针、目标变成全员的行动目标。
5.
产品设计展开是指把方针、目标和()逐层进行分解、加以细化、具体落实。
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企业在进行目标管理的时候应将公司目标和个人目标结合起来。
7.
方针目标管理是组织进行战略部署、实现战略目标的有效方法。
8.
方针目标管理的有关措施和目标, 要经上级组织的领导和下级各部门负责人之间的充分研究,最终由()决定
9.
方针目标管理的有关措施和目标,要经上级组织的领导和下级各部门的负责人之间的充分研究,最终由()决定。
10.
方针目标管理的有关措施和目标,要经上级组织的领导和下级各部门的负责人之间的充分研究,最终由 A 决定。
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