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相关试题
- 1.根据《工资支付暂行规定》，工资应当以（）支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。答案：法定货币
- 2.工资应当以( )支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
- 3.工资应当以()支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
- 4.工资应当以（）支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
- 5.工资可以以法定货币支付，也可以实物及有价证券替代货币支付。
- 6.根据《工资支付暂行规定》，企业在支付给职工工资时，可以以有价证券替代货币。（）
- 7.根据《工资支付暂行规定》，工资至少每（）支付一次。答案：月
- 8.根据《工资支付暂行规定》，工资支付主要包括( )、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
- 9.根据《工资支付暂行规定》，工资支付主要包括（）、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
- 10.根据《工资支付暂行规定》，工资至少每( )支付一次。
