找答案
最新试题
考试指南
试卷
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
尊重人才,大胆使用人才属于人才管理基本原则中的
A、系统原则
B、效益原则
C、能级原则
D、动力原则
E、整分合原则
发布时间:
2023-07-26 04:19:41
首页
新疆护士定期考核
推荐参考答案
(
由 搜搜题库网 官方老师解答 )
联系客服
答案:
查看参考答案
相关试题
1.
尊重人才,大胆使用人才属于人才管理基本原则中的
2.
人才管理者必须正确掌握成员的行为动机,并用各种正当的方法,激发人才积极性,这一原则属于人才管理基本原则的
3.
要积极为人才松绑,完善人才管理制度,做到人才为本、( )。A.信任人才B.尊重人才C.善待人才D.包容人才
4.
要积极为人才松绑,完善人才管理制度,做到人才为本,信任人才,尊重人才,善待人才,包容人才。A.正确B.错误
5.
要确立人才引领发展的战略地位,必须坚持( )原则。A.人才优先B.人才自由C.党管人才D.尊重人才
6.
用人单位要切实履行好主体责任,用()的要问责。要积极为人才松绑,完善人才管理制度,做到人才为本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。
7.
艺术家属于人才中的
8.
人才管理体制改革包括加强人才管理法制建设、保障和落实用人主体自主权、社会化的人才管理服务体系、转变政府人才管理职能。()
9.
寻觅人才求贤若渴发现人才如获至宝举荐人才不拘一格使用人才各尽其能
10.
人才发展的核心环节是()。A.人才使用B.人才培训C.人才挑选D.人才比较
用户信息
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
施工五大员
体能训练
大学习疾控重点政策解读
全国职工五小创新精品课堂
党史知识竞赛
应急救援基础知识
转变政府职能
公证程序
2022新疆继续教育公需课答案
铁路运输
登录 - 搜搜题库网
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜搜题库网
获取验证码
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题包查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
30天体验包
¥
12.8
无赠送
查看388次答案
推荐
半年基础包
¥
19.9
共享拍照+语音次数
查看888次答案
随心用
超值包一年
¥
39.9
共享拍照+语音次数
查看8888次答案
随用随购
一日尝鲜包
¥
5
有效期一天
查看100次答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
立即支付
填写手机号码系统自动为您注册
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服
可免费查看试题答案
请使用
微信扫一扫
即可查看