根据《会计法》的规定，单位负责人对依法履行职责，抵制违反《会计法》行为的会计人员打击报复，情节恶劣的，处以（）以下有期徒刑或者拘役。
A、3 年
B、5 年
C、7 年
D、10 年
发布时间：2023-09-26 11:41:14
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- 1.根据《会计法》的规定，单位负责人对依法履行职责，抵制违反《会计法》行为的会计人员打击报复，情节恶劣的，处以（）以下有期徒刑或者拘役。
- 2.单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,构成犯罪的,应依法追究刑事责任。
- 3.单位负责人对依法履行职责、抵制违反会计法规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复，尚不构成犯罪的，由其所在单位或者有关单位依法给予行政处分。( )
- 4.单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复，构成犯罪的依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，给予行政处分。
- 5.违反《会计法》第四十二条规定内容，除罚款外，还可处以（ ）行政处罚。
- 6.《会计法》规定会计机构、会计人员对不真实、不合法的原始凭证，正确做法是()
- 7.违反《会计法》行为应当承担的法律后果有（）
- 8.对认真执行《中华人民共和国会计法》，忠于职守，坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或者物质的奖励。（ ）
- 9.《会计法》规定,对单位处5000以上10万元以下罚款的行为有
- 10.“对认真执行本法，忠于职守，坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或者物质的奖励”，最早作出这一规定的法律是（ ）。
