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在绩效考评中,基于多角度、多主体考评对象进行信息搜索的方法通常被称为( )。
A、平衡计分卡
B、行为锚定法
C、评价中心法
D、360度考评法
发布时间:
2023-07-26 14:32:13
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1.
在绩效考评中,基于多角度、多主体考评对象进行信息搜索的方法通常被称为( )。
2.
在绩效考评方法中,“选取可监测、可核算的指标,构成若干考评要素,以此来作为考评员工的主要依据”的绩效考评方法是( )。
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绩效考评指标体系的合理设计,是有效地组织绩效考评、实现企业绩效管理目标和要求的重要前提和基本保障。通常使用的绩效考评指标体系设计方法有哪些?( )
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8.
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9.
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