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根据我国现有法律规定,争议解决的方法有和解、调解、仲裁和诉讼,其中仲裁和诉讼是最终解决争议的两种不同的方法,当事人可自由选择。
A、对
B、错
发布时间:
2023-07-26 08:14:31
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1.
根据我国现有法律规定,争议解决的方法有和解、调解、仲裁和诉讼,其中仲裁和诉讼是最终解决争议的两种不同的方法,当事人可自由选择。
2.
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以()解决
3.
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以采取( )方式解决争议。A、调解B、仲裁C、诉讼D、协商E、上访
4.
根据现有法律规定,合同争议解决的方法有( )。
5.
解决知识产权纠纷的途径包括A.和解B.调解C.诉讼D.仲裁
6.
在劳动争议中,调解原则不适用于仲裁和诉讼程序。
7.
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.
物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
9.
我国劳动争议诉讼的必经程序是( )。A、仲裁B、调解C、协商D、诉讼
10.
我国劳动争议诉讼的必经程序是( )。A、仲裁B、协商C、诉讼D、调解
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