所谓作业要领书，是指技能员仅是看了就能理解的工作方法
A、正确
B、错误
发布时间：2023-08-30 09:23:02
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- 1.所谓作业要领书，是指技能员仅是看了就能理解的工作方法
- 2.（）是指作业者为了实施操作必须遵守的各个标准而言的。其文件包括：作业要领书、作业指导书、检查要领书等。
- 3.所谓教学难点，是指学生不易理解的知识，或不易掌握的技能技巧。
- 4.编制作业要领书要综合考虑安全、（）、作业速度等因素。
- 5.《作业要领书》或《作业指导书》中涉及品质的关注点主要是（）
- 6.作业要领书及检查要领书中符号表示安全注意点，符号表示（）。
- 7.所谓的变化技能包括变化
- 8.所谓课程的教学重点，是指本课程中最基本、最重要的知识和技能。
- 9.低频度作业在产品制造过程中普遍存在，虽然表面上看没有节拍要求，但也需要用标准作业要领书规范低频度作业过程。
- 10.技能人才评价考评人员分为考评员和高级考评员。
