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答案：
相关试题
- 1.《办法》所称的奖励，是指依照（）有关奖励规定，对单位和个人给予嘉奖、记功。
- 2.奖励分为嘉奖、记功、记大功、( )。
- 3.《事业单位工作人员奖励规定》规定，对获得嘉奖、记功、记大功的事业单位工作人员和集体，由（）颁发奖励证书。答案：奖励决定单位
- 4.对个人实施年度奖励，记功、嘉奖数量分别不超过本单位实力人数的（）。
- 5.定期奖励中，给予工作人员嘉奖、记功，一般分别不超过工作人员总数的（ ）。
- 6.奖励分为荣誉奖励、物质奖励、特别奖励。物质奖励，对经研究给予奖励的集体或个人，给予一定数额的一次性奖金的奖励，其中嘉奖为（ ）
- 7.根据《事业单位工作人员奖励规定》，对获得嘉奖、记功、记大功的事业单位工作人员给予一次性奖金。获奖人员所在地区或者单位不得追加其他物质奖励。
- 8.《事业单位工作人员奖励规定》规定，定期奖励中嘉奖、记功，一般分别不超过工作人员总数的（）、（），事业单位整体表现突出的，其工作人员嘉奖比例一般不超过（）。
- 9.《事业单位人事管理条例》规定,奖励分为( )。A．嘉奖、记功、授予荣誉称号B．嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号C．嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功D．嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
- 10.对在军事设施保护工作中做出突出贡献的组织和个人，依照有关法律、法规的规定给予经济奖励。()
