找答案
最新试题
考试指南
试卷
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
目标管理法能使员工个人的( )保持一致。
A、个人目标与组织目标
B、努力目标与组织目标
C、努力目标与集体目标
D、个人目标和集体目标
专技天下
发布时间:
2023-08-01 21:23:22
首页
专业技术人员
推荐参考答案
(
由 搜搜题库网 官方老师解答 )
联系客服
答案:
查看参考答案
相关试题
1.
目标管理法能使员工个人的( )保持一致。
2.
目标管理法强调( ) 保持一致。
3.
目标管理法考核员工的工作行为,不考核员工完成既定目标的情况。
4.
制定绩效目标时,由员工的上级为员工制定个人目标。
5.
1.目标管理法与任务管理法有什么不同?目标管理法的特点有哪些?
6.
目标管理法的特点
7.
资料分析的目标必须与( )保持一致。
8.
目标管理法是由( )提出来的。
9.
目标管理法是由( )提出来的
10.
质量目标应是可以测量的,并与质量方针保持一致。()
用户信息
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
基础心理学单科作业
传统文化
社会主义核心价值
威海继续教育公需课
大学习免疫接种
坚持新疆伊斯兰教中国化方向
国网配网数字化题库
百年奋斗目标新征程
中药材栽培
党徽党旗
登录 - 搜搜题库网
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜搜题库网
获取验证码
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题包查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
30天体验包
¥
12.8
无赠送
查看388次答案
推荐
半年基础包
¥
19.9
共享拍照+语音次数
查看888次答案
随心用
超值包一年
¥
39.9
共享拍照+语音次数
查看8888次答案
随用随购
一日尝鲜包
¥
5
有效期一天
查看100次答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
立即支付
填写手机号码系统自动为您注册
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服
可免费查看试题答案
请使用
微信扫一扫
即可查看