在现代薪酬战略下（ ）。是企业高管所获得的绝大部分报酬。
A、福利
B、股权或奖金
C、岗位工资
D、基本薪酬
发布时间：2023-09-27 10:46:51
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- 1.在现代薪酬战略下（ ）。是企业高管所获得的绝大部分报酬。
- 2.在传统薪酬战略下，（）是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬
- 3.在传统薪酬战略下，基本薪酬是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬A.正确B.错误
- 4.在传统薪酬战略下，( )是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬A.基本薪酬B.奖金 可变C.薪酬D.福利
- 5.( ) 不属于现代薪酬战略特征。
- 6.企业将收到高管薪酬的政府补贴作为（ ）处理。
- 7.对于成本领袖战略型企业才所采取的薪酬战略描述错误的一项是( )
- 8.对于成本领袖战略型企业才所采取的薪酬战略描述错误的一项是()
- 9.( ) 通常是指员工所获得的全部报酬。
- 10.当企业采取（）战略时，在薪酬决策方面的集中度比较高，薪酬的确定基础主要是员工所从事的工作本身A．稳定战略B．成长战略C．收缩战略D．创新战略
