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无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力。
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发布时间:
2023-07-25 21:50:35
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1.
无效劳动合同,从订立时起就没有法律约束力。
2.
无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。
3.
无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有
4.
无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有( )。
5.
劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的书面协议。而无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。无效劳动合同包括( )。
6.
2021年3月15日,A公司通过欺骗的手段与甲订立了劳动合同;同年6月20日,甲发觉A公司的欺骗事实,遂向法院申请确认劳动合同无效;同年8月5日,法院确认该劳动合同无效。
7.
无效的收养行为自始没有法律约束力。
8.
从中国共产党成立时起就提出了“红船精神”
9.
劳动合同只要没有法定七个必备条款,就属于无效合同。
10.
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,用人单位( )。
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