为了丰富员工的工作经验,使员工熟悉组织的更多领域和部门的工作,了解各项活动的相互关系,培养多面手和综合管理人才,可采用( )的方法。 A、内部调用B、内部晋升C、工作轮换D、主管推荐 发布时间:2023-07-26 14:31:51