某单位发生车辆伤害事故，导致某员工受伤，经过鉴定，该员工为五级伤残，根据《工伤保险条例》的规定,下列关于对该员工一次性伤残补助的金额是（）。
A、25 个月的本人工资
B、23个月的本人工资
C、21个月的本人工资
D、18 个月的本人工资
发布时间：2023-08-15 10:00:21
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- 1.某单位发生车辆伤害事故，导致某员工受伤，经过鉴定，该员工为五级伤残，根据《工伤保险条例》的规定,下列关于对该员工一次性伤残补助的金额是（）。
- 2.某单位发生车辆伤害事故，导致某员工受伤，经过鉴定，该员工为三级伤残，根据《工伤保险条例》的规定,下列关于对该员工一次性伤残补助的金额是（）。
- 3.《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由（）规定。
- 4.《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由( )规定。
- 5.某单位非法用工导致员工小李被劳动能力鉴定机构鉴定为一级伤残，那么其一次性赔偿金为（）万元，已知该单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资为10万元。
- 6.《工伤保险条例》规定，六级伤残对应的一次性伤残补助金为()个月的本人工资。
- 7.《工伤保险条例》规定，六级伤残对应的一次性伤残补助金为（）个月的本人工资。
- 8.《工伤保险条例》规定，六级伤残对应的一次性伤残补助金为( )个月的本人工资。
- 9.曲某是某公司员工，各项社会保险费按时足额缴纳。2013年8月在工作中不慎将手臂割伤，被认定为工伤。2013年12月被鉴定为十级伤残。2014年3月，工伤保险基金向其支付了一次性伤残补助金。
- 10.《工伤保险条例》中规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为（）个月的本人工资。
