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权变理论认为,有效的领导取决于()
A、任务的状态
B、被领导者的状态
C、领导者的状态
D、外部条件
发布时间:
2024-05-14 22:51:11
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1.
权变理论认为,有效的领导取决于()
2.
权变理论认为,任何领导行为均可能有效,其有效性取决于是否适应所处环境。
3.
权变理论认为,任何领导形态均可能有效,其有效性完全取决于是否适应所处的环境。
4.
权变理论认为,任何领导形态均可能有效,其有效性完全取决于是否适应所处的环境。( )
5.
领导权变理论认为不存在一种最佳的领导方式。( )
6.
权变理论认为领导的有效性不取决于领导者不变的品质和行为,而是取决于( )三者的配合关系。
7.
菲德勒的权变理论认为,最有效的领导方式应该适应于( )
8.
权变理论告诉我们,领导的有效性不仅仅取决于领导本身,还取决于领导的领导模式与环境的匹配。
9.
费德勒的权变理论认为领导效果的好坏( )
10.
领导权变理论认为领导方式应根据领导者特征、追随者特征和环境而变。
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