绩效目标的设置，主要是一级绩效指标的设置，由预算部门和项目实施单位在申请预算资金和开展事前绩效评估管理时编制。
A、正确
B、错误
发布时间：2024-04-10 23:15:31
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- 1.绩效目标的设置，主要是一级绩效指标的设置，由预算部门和项目实施单位在申请预算资金和开展事前绩效评估管理时编制。
- 2.绩效目标的确立包括（ ）、绩效目标的选择和绩效目标的设置
- 3.预算绩效管理，是指预算部门根据公共财政效率原则及其方法论，以绩效目标的设立、实施、评价反馈为基本环节的公共财政管理制度。
- 4.根据《青海省预算绩效管理条例》的规定，县级以上人民政府应当构建（ ）预算绩效管理格局，对本级政府预算、部门预算、政策和项目预算实施绩效管理。
- 5.根据《青海省预算绩效管理条例》的规定，开展事前绩效评估或者审核事前绩效评估结果时，应当与（ ）等工作相衔接。
- 6.根据《青海省预算绩效管理条例》的规定，县级以上人民政府应当构建全过程预算绩效管理格局，对本级政府预算、部门预算、政策和项目预算实施绩效管理。
- 7.根据《青海省预算绩效管理条例》的规定，对新出台重大政策、项目无需开展事前绩效评估。
- 8.根据《中华全国总工会关于全面实施预算绩效管理的实施意见》，工会全面实施绩效管理要加强绩效目标管理，即要将绩效目标设置作为预算安排的前置条件。（）
- 9.根据《青海省预算绩效管理条例》的规定，县级以上人民政府应当构建（ ）预算绩效管理格局，对本级政府预算、部门预算、政策和项目预算实施绩效管理；建立（ ）预算绩效管理链条，将绩效理念和方法深度融入预算编制、
- 10.编制预算时，（ ）明确实现绩效目标的相关举措，避免项目进度缓慢或未达预定目标等情况。
