在进行绩效指标的提取时往往需要采集多方面信息，一般而言，提取绩效指标所需要采集的信息不包括( )。
A、部门职能与岗位职责
B、绩效短板与不足
C、员工薪酬福利水平
D、组织战略与经营规划
发布时间：2023-07-26 14:32:22
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- 1.在进行绩效指标的提取时往往需要采集多方面信息，一般而言，提取绩效指标所需要采集的信息不包括( )。
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- 5.在进行绩效管理体系设计时，往往受到多方面因素的影响。一般而言，绩效管理体系设计的影响因素主要包括( ) 。
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